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          【合同制】黔南荔波縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體瑤山分院2025年公開招聘合同制人員簡(jiǎn)章(招滿為止)

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          時(shí)間:2025-03-20 10:52:55 750 附件下載
          報(bào)名已結(jié)束

          招考單位: 荔波縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體瑤山分院

          單位性質(zhì): 事業(yè)單位

          勞動(dòng)關(guān)系: 編外合同

          招錄人數(shù): 3

          考試類型: 醫(yī)衛(wèi)

          報(bào)名時(shí)間: 2025-03-20 09:00:00~2025-05-31 17:00:00

          線下報(bào)名地址: 荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院(三樓辦公室)


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          ?【公務(wù)員、事業(yè)編】招1000人!2024年省考、事業(yè)單位線上??迹荚嚱刂?月3日)

          根據(jù)工作需要,荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院面向社會(huì)公開招聘合同制人員3名。為確保本次招聘工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。

          一、組織領(lǐng)導(dǎo)

          本次公開自主招聘工作在荔波縣中醫(yī)院醫(yī)共體自主招聘合同制人員考務(wù)工作小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院負(fù)責(zé)組織實(shí)施,下設(shè)辦公室在綜合辦公室,負(fù)責(zé)本次招聘日常工作。

          二、招聘原則和工作程序

          公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。按照招聘計(jì)劃、發(fā)布簡(jiǎn)章、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

          三、招聘對(duì)象及條件

          (一)招聘計(jì)劃

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          (二)?招聘條件

          1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義。

          2.具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。

          3.符合職位要求的學(xué)歷、專業(yè)和資格條件。

          4.年齡在35歲及以下;

          5.身體健康,具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。

          6.具備報(bào)考職位所需的其他資格條件。

          以下人員不得報(bào)考:

          1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職、被辭退未滿5年的人員。

          2.發(fā)生重大責(zé)任事件,曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

          3.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的人員。

          4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家秘密受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的;

          5.經(jīng)公開招考錄用的公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)未滿最低服務(wù)年限的。

          6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

          四、信息發(fā)布

          招聘相關(guān)信息在“荔波縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院微信公眾號(hào)”發(fā)布。

          五、報(bào)名及資格審查

          (一)報(bào)名及資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、方式

          1.報(bào)名及資格審查時(shí)間:

          自《簡(jiǎn)章》發(fā)布之日起,長(zhǎng)期報(bào)名招聘,直至招滿完為止。

          2.報(bào)名及資格審查地點(diǎn):荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院(三樓辦公室)。

          3.報(bào)名及資格審查方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查的方式進(jìn)行。

          (二)報(bào)名及資格審查要求

          1.考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查時(shí),需提供以下資料:

          (1)《報(bào)名表》(現(xiàn)場(chǎng)填寫)

          (2)《身份證》原件及復(fù)印件

          (3)《畢業(yè)證》原件及復(fù)印件、《學(xué)士學(xué)位證》原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》

          (4)相關(guān)從業(yè)《資格證》原件及復(fù)印件

          2.本次招聘不設(shè)開考比例,對(duì)資格審查合格者方可參加面試。

          資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,在公開招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符合本《簡(jiǎn)章》要求的,即取消應(yīng)聘資格。

          六、測(cè)試??荚嚥扇∶嬖嚨姆绞?。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

          (一)面試總分100分,面試根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行測(cè)試。主要了解應(yīng)聘人員的邏輯思維能力,責(zé)任意識(shí)及組織協(xié)調(diào)能力,相關(guān)專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)能力,言語(yǔ)理解與表達(dá)能力,應(yīng)變能力,人際溝通技巧與形象氣質(zhì),以及解決實(shí)際問題能力等內(nèi)容。

          (二)面試實(shí)行百分制,按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。

          (三)同一職位考生岀現(xiàn)面試成績(jī)末位并列且超出該職位招聘計(jì)劃人數(shù)的,成績(jī)并列人員現(xiàn)場(chǎng)重新面試,以最后一次面試成績(jī)最高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

          (四)只有1人參加面試的職位,該職位考生面試分?jǐn)?shù)必須達(dá)到60分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

          七、體檢。參加體檢的人員根據(jù)考生測(cè)試成績(jī)從高分到低分順序,按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢。由荔波縣中醫(yī)醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織到縣級(jí)及以上醫(yī)院體檢,并由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)特殊要求的,同時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,經(jīng)荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院公開招聘考務(wù)工作小組研究同意后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查。遇特殊情況的,由荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院公開招聘考務(wù)工作小組研究決定。體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,應(yīng)在接到體檢結(jié)果電話或書面通知2個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),并經(jīng)荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院公開招聘考務(wù)工作小組研究同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,由意向聘用對(duì)象到具有資格檢查的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)體檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理,體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

          八、考察??疾鞂?duì)象為體檢合格的考生。由荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院公開招聘考務(wù)工作小組負(fù)責(zé)組織考察。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘職位要求的或考察結(jié)果不合格者,經(jīng)由荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院班子集體研究,不予聘用。對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)又難以查實(shí)的暫緩出考察結(jié)果并暫不給予聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

          九、公示及聘用

          (一)經(jīng)測(cè)試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用對(duì)象,并進(jìn)行公示。公示期間,有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問題不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù)。

          (二)擬聘用人員與原工作單位有錄(聘)用(勞動(dòng))合同關(guān)系的,在雙方簽訂勞動(dòng)合同之前,必須先與原工作單位解除錄(聘)用(勞動(dòng))合同關(guān)系。若未解除錄(聘)用(勞動(dòng))合同關(guān)系的,產(chǎn)生的法律責(zé)任由擬聘用人員承擔(dān)。

          (三)確定聘用的人員,簽訂《勞動(dòng)合同書》,實(shí)行聘用制管理。所有聘用人員試用期根據(jù)醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,從簽訂合同之日起開始計(jì)算,發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,取消聘用資格:

          1.組織紀(jì)律渙散、不服從安排、違反雙方簽訂合同約定的條款。

          2.工作中發(fā)生嚴(yán)重差錯(cuò)的。

          3.試用期(1個(gè)月)滿,經(jīng)用人科室考核不合格的。

          十、紀(jì)律監(jiān)督。本次公開招聘工作堅(jiān)持公開、擇優(yōu)原則,在醫(yī)共體總院紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進(jìn)行,并接受社會(huì)監(jiān)督。

          十一、待遇。

          (一)工作時(shí)間和休假:按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和醫(yī)院有關(guān)管理辦法執(zhí)行。

          (二)工資報(bào)酬:按照荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院現(xiàn)行薪酬待遇執(zhí)行。

          (三)社會(huì)保險(xiǎn):聘用人員與單位正式簽訂勞動(dòng)合同后,按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,單位和聘用人員按規(guī)定比例分別繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)、公積金,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按社會(huì)保險(xiǎn)部門規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

          (四)享受荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院工會(huì)委員會(huì)規(guī)定的職工全部福利待遇以及醫(yī)院就餐補(bǔ)助。

          十二、其他

          本《簡(jiǎn)章》由荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院招聘辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由荔波縣瑤山瑤族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院班子集體研究決定。

          應(yīng)聘咨詢電話(工作時(shí)間):13985759947(瑤山中心衛(wèi)生院蒙老師)


          ? ? ? ? ? ? 荔波縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體? ??

          ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2025年3月13日??


          【來源】荔波縣政府網(wǎng) 【編輯】小新 【地區(qū)】荔波縣


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